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Paritarias Particulares: Pase a planta permanente (Acta 08/21)

La semana pasada nos reunimos en la ESET con las compañeras y los compañeros de la escuela, representantes de ATUNQ y representantes del Frente de Unidad Nodocente. Las compañeras de la escuela nos contaron de las necesidades y dudas sobre su situación de planta. Nuestro Secretario General de ATUNQ Diego Viera comento que no conocía los términos del convenio contrato programa que designaba en el 2014 a las y los trabajadores Nodocentes de la escuela. Pero que si estaba en tratativas para que se tome como precedente el acta paritaria sobre el acuerdo de Julio 2021 que incorpora a 53 contratados a la planta transitoria y que para diciembre de este año 30 de los 53 pasan a la planta permanente. Estamos trabajando desde la paritaria particular en el procedimiento para el pase a planta permanente. El Secretario General adelanto que para septiembre se va a llevar las actas y el anexo del procedimiento al Consejo Superior para su tratamiento. Hoy presentamos el acta paritaria que termina de confirmar todo lo hablado y actuado en las últimas semanas. De esta manera reafirmamos nuestro compromiso que es una representación seria, con respaldo legal para la tranquilidad de las y los compañeros Nodocentes. Es por ello, que convocamos a las agrupaciones a formar el Frente de Unidad Nodocente, nuestra condición es que persigan un ideal colectivo. Es así que cinco de siete agrupaciones integran el Frente y que tienen como candidatos para la representación en el cogobierno de la UNQ a compañeras y compañeros de alto valor humano y con competencia para ocupar con responsabilidad y compromiso los dos máximos órganos de gobierno de la Universidad.

Paritarias Particulares: Regreso a la Presencialidad (Acta 07/21)

Compañeras y Compañeros,
Atentos a las situaciones que el Frente de Unidad Nodocente nos alertó, hemos convocado a una Paritaria Particular donde planteamos la necesidad de mejorar la organización y comunicación a nodocentes, y que los/as responsables de las áreas tomen en consideración las situaciones particulares que se puedan plantear en sus respectivos sectores.

Agradecemos a los compañieros del Frente de Unidad Nodocente por haber reconocido al Sindicado Nodocente ATUNQ, como el único interlocutor válido en paritarias locales y en claustro para representar y solucionar los problemas y necesidades de los compañeros Nodocentes en temas gremiales

Paritarias Particulares: Regreso a la presencialidad (Acta 06/21)

Las y los trabajadores Nodocentes seguimos acompañando
Con la aparición de la pandemia del coronavirus en nuestro país se trastocó la organización de nuestro trabajo en la universidad tal como lo veníamos desarrollando.
A pesar de ello las y los Trabajadores Nodocentes siempre estuvimos presentes: aquellos que cumplimos tareas esenciales de forma presencial; otros debimos adaptarnos, reconvertimos en Nodocentes que teletrabajamos.
De una forma u otra siempre hicimos todo a nuestro alcance para garantizar que nuestra querida institución funcionase de la mejor manera posible.
En todo este tiempo, la Asociación de Trabajadores Nodocentes de la Universidad Nacional de Quilmes siempre estuvo presente, acompañando a las y los  trabajadores.    
Hoy, en el marco de esta nueva etapa de la pandemia donde se habilita el paulatino regreso a clase presenciales, desde ATUNQ acompañamos a las compañeras y compañeros trabajadores quienes vienen participando de las reuniones organizadas por las Secretarias junto al Departamento de Seguridad e Higiene para consensuar juntos, las medidas de prevención que dispuso la universidad para cuidar la salud de la comunidad universitaria. Dichas medidas llevan criterios específicos de aplicación que serán acordados en cada área. En caso que se planteen situaciones particulares, serán considerados en la comisión Paritaria Particular.

UNQ: Pase a planta de 53 trabajadores administrativos y de servicios

UNQ: Pase a planta de 53 trabajadores administrativos y de servicios

“Es un hecho fundamental para nuestra gestión. Logramos, a través de la firma de las autoridades del Ministerio de Educación, un compromiso serio que permite el pase a planta interina de los 53 trabajadores y trabajadoras del Personal Administrativo y de Servicios (PAS) que estaban con contrato de servicios”, señaló el rector de la Universidad Nacional de Quilmes, Alejandro Villar. Y brindò todos los detalles del acuerdo del que participan la Secretaría de Políticas Universitarias (SPU) y la Federación Argentina del Trabajador de las Universidades Nacionales (FATUN). Asimismo, desde Nodocentes expresaron su reconocimiento con el pase a planta de los trabajadores.

Tras el acuerdo con la SPU y la FATUN se efectuarà el pase a planta de todos los miembros del PAS que estaban contratados. 

Los primeros 30 serán incorporados a partir del 1° de julio y los 23 restantes a partir del 1° de marzo del 2022. Y se indicó que “serán ordenados por estricto orden de ingreso, es decir, aquellos que celebran sus contratos desde hace más tiempo accederán en la primera tanda y luego se completará con la segunda. La SPU financiará el 50% del costo del pase a planta y la UNQ se encargará del otro 50%. Todo esto se produce en el marco de la paritaria nacional y local”.

Al hablar de los beneficiarios de la medida, Villar indicó que “Hasta el momento tenían contratos de servicios que se renovaban cada seis meses con algún tipo de incremento. Eran monotributistas pero, a partir de ahora, pasarán a integrar la planta interina primero y luego la permanente. Ello implica que tendrán 13 salarios, obra social y los beneficios de los que disponen el resto de los trabajadores y trabajadoras de la Universidad que ya se encontraban en relación de dependencia. Se trata de mejoras sustanciales”.

“Orgullosamente Nodocentes”

Ante este logro por el reconocimiento de los trabajadores de la Universidad, el secretario de Polìticas Universitarias de las 62 Organizaciones Peronistas de la Región y secretario Gremial ATUNQ-FATUN, Sergio Centurión, explicó que “sentimos un enorme orgullo como trabajadores Nodocentes del pase a planta de la totalidad de los trabajadores contratados de la universidad”.

Al recordar cómo se gestó, indicó que “cuando Diego Viera, en 2018 asumió como Secretario General de nuestro sindicato ATUNQ nos planteó a la Comisión Directiva una serie de premisas a las que debíamos enfocar todos nuestros esfuerzos. Una muy importante era que todos los derechos de los que gozamos los trabajadores Nodocentes lleguen a la totalidad de los TRABAJADORES. Trabajamos todo este periodo a través de la paritaria local. Pero solo era algo paliativo. Paralelamente, y a pesar de la política en educación del gobierno de Macri primero, y de la pandemia después, nuestro secretario llevaba el pedido a la FATUN”.  

“Todo este trabajo dio sus frutos, luego de llegar a un acuerdo la FATUN, la universidad, la Secretaria de Políticas Universitarias y el Ministerio de Educación, se firmó el convenio para que los 53 trabajadores contratados pasen en dos tramos a planta. Ahora si podemos decir que todos los trabajadores gozaremos de los mismos derechos por el mismo trabajo. No quisiera dejar de mencionar, de recordar a nuestra secretaria adjunta Teresa Porcel, quien falleció este año”, finalizó.

Sorteo del Día del Padre 2021

Este Martes a las 21hs. se realizará el sorteo correspondiente al Día del Padre de 10 premios de $3.000 c/u.

Ir al Sorteo https://www.facebook.com/Sindicato.ATUNQ/live_videos/

Bases y Condiciones:

  • El presente sorteo es cerrado a los afiliados de género masculino del Sindicato Nodocente ATUNQ, ya sea que estos sean contratados, planta interina, planta permanente, o jubilados.
  • El presente sorteo cu
  • El sorteo se realizará el día martes, 22 de junio del corriente año y se transmitirá en vivo por la página de facebook del Sindicato (https://www.facebook.com/Sindicato.ATUNQ).
  • La notificación y contacto a los ganadores se establecerá vía whatsapp desde la línea del Sindicato (+54 9 11 6493-4161) y/o por correo (info@atunq.com.ar) en el caso de no poder ubicar a los ganadores vía telefónica
  • La transferencia de los premios se realizará entre los días 23 y 25 de junio, salvo en el caso de que falte el CBU del ganador en ese caso se realizará dentro de las 72hs. hábiles siguientes a que en ganador nos provea esa información

Condolencias José Sarobe

Lamentamos informar el falleciendo del compañero José Sarobe, padre de Vanesa y Mariel Sarobe, quien trabajó en la Dirección de Intendencia hasta su retiro.
Acompañamos a sus familiares y amigos en su dolor
Quienes quieran despedirse de él, lo pueden hacer de 16 a 18 hs. en Dardo Rocha y Zapiola Casa de Sepelio Dardo Rocha.

Condolencias por Casta

Deseamos expresar nuestro dolor por la partida de nuestro querido compañero Héctor «Casta» Castañeda, quien desempañaba como nodocente en el área de Almacén.
Acompañamos a familiares y amigos/as, en este difícil momento.

Quienes deseen despedirse mañana entre 10:30 a 11:30hs. le hacen una despedida/sepelio en la Casa de Sepelios Dardo Rocha, que queda en Av. Dardo Rocha 232, (Zapiola y Dardo Rocha).
A las 11:30hs. partiremos en caravana funebre desde el Velatorio al Cementerio Parque Iraola, pasando por la puerta de la UNQ.

Condolencias – Teresa Porcel

Desde ATUNQ, lamentamos con profundo dolor el fallecimiento de nuestra compañera, amiga y Nodocente Teresa Porcel.

Se desempeñaba como trabajadora Nodocente quien además ejercía la docencia en nuestra Universidad.

Secretaria Adjunta y de Actas de nuestro sindicato de trabajadoras y trabajadores Nodocentes ATUNQ.

Trabajaba activamente en ATUNQ, y lo hizo hasta el último día, defendiendo a los trabajadores y trabajadoras Nodocentes.

Desde ATUNQ te extrañaremos, fue un honor tenerte dentro de la Comisión Directiva, tus enseñanzas siempre estarán presentes.
Saludamos a sus familiares, amigos, amigas, compañeras y compañeros.

Paritarias generales (Comunicado de FATUN)

El Consejo Directivo le dio mandato a la FATUN para que se realice una negociación corta, contraponiendo lo que el Ministerio de Educación proponía inicialmente, donde el peso de la negociación se aplique al inicio del período y sobre el tramo inicial del escalafón respetando nuestro Convenio colectivo de trabajo. Sabemos del compromiso que tienen nuestros compañeros de la FATUN principalmente quienes llevan esta negociación adelante.

Beneficios ATUNQ: Ayuda Económica a afiliadas/os que cursan la TGU y la LGU

Desde ATUNQ entendemos la importancia de que los Nodocentes estemos preparados y capacitados, es por eso que al igual que damos nuestro apoyo a aquellos afiliados con hijos en edad escolar, también daremos nuestro apoyo a los Nodocentes afiliados a ATUNQ que estén cursando actualmente la TGU (Técnicatura en Gestión Universitaria) y la LGU (Licenciatura en Gestión Universitaria).

En los primeros días del mes de Abril dando una ayuda económica y por única vez en el año de $1.500.

Para acceder a la ayuda económica es necesario ser afiliada/o al Sindicato Nodocente ATUNQ, al momento de la publicación de este beneficio y estar anotada/o en la TGU y/o la LGU y deberán enviar un correo a capacitacion@atunq.com.ar antes del Lunes 5 de abril con los siguientes datos:

  • Nombre completo:
  • Edad:
  • Últimas materias aprobadas:
  • Lugar / Universidad en donde cursa la TGU:

Subcomisión de Capacitación de ATUNQ
Secretaría de Acción Social y Derechos Humanos de ATUNQ
CD de ATUNQ

Master Class

Oratoria persuasiva y Comunicacion eficaz

Masterclass cerrada para afiliados al Sindicato Nodocente ATUNQ

Docente: Sandra Capel
Modalidad virtual: Es un único encuentro de 80 minutos
Fecha y hora: Martes, 25 de Mayo del 2021 de 11 a 12:30hs.

Temario:
  • Respiracion-articulacion-diccion y proyeccion de la voz.
  • Comunicacion no verbal (gestos y posturas)
  • La voz como herramienta generadora de climas.Sus cualidades.Tipos de tono matices y énfasis.
  • Tecnicas persuasivas.Practica discursiva.
  • Claves para aumentar la capacidad atencional.
  • Adecuacion del mensaje en relacion al ambito y al publico receptor.
Recomendado para:
  • Defender una tesis.
  • Atencion al publico.
  • Entrevista de trabajo.
  • Directores, nodocentes, docentes, politicos, telemarketer.
  • Perder el miedo a hablar en publico.

Inscribite completando el formulario

Paritarias Locales 2021 (Marzo 2021)

Informamos que la semana que viene se reanudan formalmente las paritarias locales

Novedades para contratados:

– En esta primera reunión continuaremos tratando el cronograma de la apertura de concursos para el pase a planta de las/os compañeras/os con contratos y la reactivación de los que quedaron pendientes.
– Se tratará el incremento en el monto de los contratos

Vuelta a la UNQ:

– Se fijará la implementación del protocolo para el regreso paulatino a la UNQ.
– Se dará una capacitación para el regreso paulatino de los/as trabajadores/as orientada a las/os compañeras/os que irán reincorporándose paulatinamente a sus actividades de manera presencial en la UNQ

¡ES Ley! – Ratificación del Convenio 190 de la OIT

Es un tema que nos ocupa como sindicato y es por ello que desde inicio de 2019 venimos informando sobre la existencia del convenio190 y la importancia de su ratificación.

Desde ATUNQ solicitamos que el convenio sea tratado en el Consejo Superior para su ratificación con el único fin de darle fuerza para el tratamiento en el Senado y Diputados. Esta estrategia fue construida desde la FATUN y muchas universidades de nuestro país aceptaron y ratificaron en el órgano de cogobierno presentado.

El Sindicato –ATUNQ– fue el primero en realizar una capacitación sobre el convenio190 (Ciclo de capacitación c190 06/12/2019), de todas las realizadas fue la del broche de cierre de año 2019 (06 de diciembre).

En esa capacitación el disertante fue Dimitrof Augusto Casanova Chavez, asesor de la Oficina de Asesoramiento Sobre Violencia Laboral del Ministerio de Trabajo y Nelson Solís de la Agencia Territorial de Lomas de Zamora dependiente del mismo Ministerio.

Es necesario marcar que fuimos los primeros en acercar a las y los trabajadores Nodocentes de la UNQ el Ministerio de Trabajo en la propia UNQ.

Nos Enorgullece saber que estamos en el buen camino, atendiendo las necesidades de las y los trabajadores Nodocentes de la UNQ, en total atención de lo que sucede en el mundo del trabajo a nivel mundial.

Descargar el: Convenio 190 y recomendaciones OIT
Consulta la Capacitación dada : Ciclo de capacitación c190 06/12/2019

A 69 AÑOS DEL PRIMER VOTO FEMENINO

El 11 de noviembre de 1951 fue la primera vez que votó la mujer en la Argentina y el presidente Juan Domingo Perón fue reelecto. Con la particularidad de que se aplicaba la ley N° 13.010, también conocida como la ley Evita, y las mujeres pudieron realizar su primer voto electoral.
De la contienda electoral participaron más de 3 milones y medio de mujeres. Y la fórmula Perón-Quijano se impuso con un abrumador triunfo con el 63.40% de los votos. Las mujeres superaron en cantidad de votos peronistas a los varones en todos los distritos. También ocuparon 23 bancas en la Cámara de Diputados y 6 en la Cámara de Senadores Nacionales. Además, junto a las legisladoras provinciales, sumaron un total de 109 mujeres elegidas.
La ley del sufragio femenino en 1947, había tenido el impulso de Eva Duarte de Perón. Por eso, en este día histórico para las mujeres y para todos los argentinios, donde se conmemora el primer voto femenino compartimos parte de uno de los fervorosos discursos de Evita:
“La mujer puede y debe votar, como una aspiración de los anhelos colectivos. Pero debe, ante todo, votar, como una exigencia de los anhelos personales de liberación, nunca tan oportunamente enunciados.”
“Ha llegado la hora de la mujer que piensa, juzga, rechaza o acepta, y ha muerto la hora de la mujer que asiste, atada e impotente, a la caprichosa elaboración política de los destinos de su país, que es, en definitiva, el destino de su hogar”.
Seguimos construyendo nuestra historia con Memoria.

2do Aniversario del paso a la Inmortalidad del compañero Nelso Farina

CRO. NELSO FARINA, SIEMPRE PRESENTE.
Hoy se conmemora el 2º aniversario del paso a la inmortalidad y de permanencia en nuestros corazones, del Cro. Nelso Farina; quien fuera líder de las/os Trabajadoras/es NODOCENTES de las Universidades Nacionales.
Desde FATUN rendimos homenaje a quien fue el conductor de nuestra Federación desde 1985 hasta 2018 (durante 33 años ininterrumpidos), período donde concretó el sueño del primer C.C.T. de la actividad Nodocente Universitaria: Decreto N° 366/06; se creó en 1995 nuestra obra social nacional: OSFATUN (que hoy cuenta con 90.000 beneficiarios); se desarrolló el Turismo con hoteles propios en las sierras y en el mar; sólo algunos de los hechos salientes de un crecimiento patrimonial sostenido que dieron sustentabilidad al presente de nuestra actividad sindical.
Además, Farina tuvo un compromiso incansable con la defensa de la Universidad Pública y Gratuita y fue protagonista fundamental para sostener el sistema universitario argentino, ante los embates de distintos gobiernos neoliberales. Por este accionar y tantos otros, fue reconocido con las máximas distinciones académicas de Dr. HONORIS CAUSA en las Universidades Nacionales de Luján, Córdoba y Río Cuarto.
El Compañero Farina contó con 46 años de trabajo en el Sistema Universitario Nacional. La mayor parte de su vida fue dedicada a la defensa, desarrollo y consolidación de la Universidad Pública, Gratuita y Cogobernada, desarrollando un trabajo sostenido a favor del diálogo y la construcción colectiva en cada una de las Instituciones Universitarias Nacionales del país.
También, fue el promotor de un paradigma que integra el compromiso de los trabajadores universitarios en la constitución de una Universidad reflexiva, crítica y en permanente actualización, en función de las demandas de la sociedad y de su región. Supo ganarse el respeto de sus compañeros NODOCENTES y de las sucesivas autoridades universitarias de las distintas casas de estudios públicas argentinas; como así también del arco sindical del país y de sus pares de la C.G.T., donde integró su Consejo Directivo, jerarquizó a la FATUN en el concierto del Sindicalismo Nacional y supo cultivar amistades institucionales y personales; igual respeto por parte de los distintos gobiernos nacionales.
Con la misma firmeza custodió y consolidó la negociación colectiva como el mecanismo apto, democrático e idóneo para la aplicación de las políticas destinadas al conjunto de las/os trabajadoras/es.
Hoy las trabajadoras/es NODOCENTES nucleado en la FATUN, recordamos al QUERIDO GRINGO de la manera que nos enseño, forjando los pilares fundamentales de nuestra Federación que son La UNIDAD, LA SOLIDARIDAD Y LA ORGANIZACIÓN. Porque compartimos los mismos ideales, sus mismo sueños, que son siempre luchar por un País que se realice con Justicia Social, Independencia Económica y Soberanía Política, para lograr la grandeza de la Patria y la Felicidad del Pueblo.
NELSO: SIEMPRE PRESENTE!

CABA, 3 de noviembre de 2020.

Cro. Walter Merkis, Secretario General, Mesa Ejecutiva y Consejo Directivo de FATUN.

Paritarias Locales – Junio 2020

El día 8 de junio de 2020, nos conformamos en Comisión Paritaria Particular de la Universidad Nacional de Quilmes. La reunión se realizo por video conferencia por las restricciones impuestas por el aislamiento social preventivo y obligatorio, utilizando una plataforma digital.

Tanto la representación del Gobierno de la UNQ como ATUNQ ratificamos que es la Comisión Paritaria el ámbito natural para la discusión la aplicación del Convenio Colectivo de Trabajo Nodocente de las Instituciones Universitarias Nacionales en la UNQ.

ATUNQ planteo la situación del personal que reviste en condición de contratado y en tal sentido solicitamos:

  • El inmediato inicio del proceso de pase a planta de la totalidad del personal contratado, el cual ATUNQ considera que realizan tareas de trabajadores Nodocentes y se encuentran fuera del CCT 366/06.
  • La renovación de todos los contratos que vencen el 30 de junio.
  • El otorgamiento de un bono especial de mitad de año para todo el personal Nodocente que revista en carácter de contratado.

Los representantes del Gobierno de la UNQ señalan que las condiciones económicas impiden acceder al pedido de pase a planta inmediato, aunque comparten la necesidad de regularizar paulatinamente la situación. Aquí solicitamos a las autoridades de la UNQ retomen la solicitud de ampliación de la planta de cargos Nodocentes y les recordamos que el Secretario General de ATUNQ Diego Jesús Viera realizó las gestiones correspondientes ante FATUN en 2019 para la ampliación presupuestaria e ingreso de trabajadores contratados. Los representantes del Gobierno de la UNQ recogen la solicitud y se comprometen a realizar las gestiones correspondientes. La ampliación de presupuesto por cargos en la planta Nodocente se realiza en un acuerdo entre La Secretaria de Políticas Universitaria (SPU) el Gobierno de la UNQ y por los representantes Nodocentes de todas las Universidades Nacionales FATUN. El Secretario General de FATUN Walter Merkis se comprometió a llevar adelante dicho acuerdo a fines de Mayo de 2019.

Acordamos la renovación de todos los contratos, incorporando en el monto mensual la suma de 3.500 pesos que se viene otorgando como ayuda excepcional, a pedido de ATUNQ, desde el mes de abril.

Con respecto al otorgamiento de un bono especial por el medio término de año, hay un principio de acuerdo para el otorgamiento. La semana que viene se define el importe para que pueda ser efectivo en este mes de junio.

Se planteo la situación del personal Nodocente que, aún en tiempos de aislamiento social preventivo y obligatorio, realiza tareas presenciales en la UNQ (por ejemplo, personal de mantenimiento, portería y choferes) y/o trabaja en jornadas extendidas ocasionalmente por cuestiones de servicio. Al respecto, los representantes del Gobierno de la UNQ nos informan que, dada la emergencia, se debió implementar de urgencia un sistema de guardias pasivas, para estos casos y mientras duren las condiciones excepcionales por la pandemia del COVID 19, según Resoluciones (R) Nº 370/20, 373/20 y 482/20. Los representantes de ATUNQ avalamos y acompañamos, aclarando que es necesario la implementación de un relevamiento y la creación de herramientas que permitan el ordenamiento de dichas guardias pasivas.

Como tercer tema, los representantes de ATUNQ señalan la necesidad de discutir las condiciones de teletrabajo en el marco de la emergencia sanitaria, y pone a consideración y evaluación la implementación de compensaciones para todos los trabajadores que se encuentren activamente en esta situación. Aún la UNQ debe evaluar y realizar un relevamiento del personal que se ocupa realizando teletrabajo, quedando queda en suspenso y tratamiento en la próxima reunión paritaria. Informamos que FATUN fue convocado como integrante de la Comisión de Trabajo para las Instituciones de Educación Superior, único representante para todos los Nodocentes a nivel Federal. Esta Comisión de trabajo es parte del Consejo Asesor para la Planificación del Regreso Presencial a las Aulas, creado por el Ministerio de Educación mediante Resolución 2020-423-APN-ME, de fecha 20 de mayo 2020.

Como último tema abordado ponemos en discusión las condiciones de trabajo para cuando se empiece a normalizar el funcionamiento de las universidades. Ambas partes coincidimos en que será prioritario asegurar las condiciones de salubridad y seguridad para todos los integrantes de la comunidad universitaria.

Desde ATUNQ venimos trabajando este tema desde fines de Abril donde presentamos nuestra propuesta a la FATUN en reunión de Comisión Directiva en la que fuimos acompañado por dos compañeros Secretarios Generales, de San Luis y Tierra del Fuego, los tres teníamos un documento para presentar al Rector de cada Universidad, documento que ya compartimos con ustedes. Vamos a seguir trabajando este tema, tomando en cuenta los acuerdos que se tomen en el marco del Consejo Asesor mencionado anteriormente.

Todas y todos los compañeros Nodocentes deben saber que los compañeros paritarios, que nos representan en la UNQ y velan por el cumplimiento del convenio colectivo de trabajo que gracias a la lucha de FATUN hoy podemos enmarcarnos dentro de Derechos plenos, tienen una cualidad integra y es que cumplen con responsabilidad y compromiso un interés colectivo, solidario, que persigue la unidad de todas y todos los Nodocentes. Esta condición es la que buscamos para defender a las y los trabajadores Nodocentes.

Ciclo de vida del #aedesaegypti:

✅ Huevos:

  • Tienen forma de cigarro y miden aproximadamente 1 mm de largo.
  • Son depositados por la hembra en paredes de recipientes, por encima del nivel del agua.
  • Resisten largos períodos de desecación (hasta más de 1 año). Al ser mojados eclosionan, naciendo las larvas.

✅ Larvas:

  • Se alimentan del material orgánico de las paredes y el fondo del recipiente.
  • El período de crecimiento va desde los 7 a los 14 días.
  • Se mantienen en la superficie, en posición vertical.
  • Al ser molestadas, van al fondo del recipiente, realizando movimientos serpenteantes.

✅ Pupas:

  • No se alimentan y en 2 o 3 días se convierten en adultos.
  • Se desplazan activamente en todo el recipiente y en la superficie se mantienen en flotación, facilitando la salida del adulto.

✅ Adultos:

  • Es la fase reproductiva del insecto y responsable de su dispersión.
  • El apareamiento se realiza durante el vuelo.
  • La hembra se alimenta de sangre de vertebrados, fundamentalmente en las primeras horas de la mañana y al atardecer.
  • Depositan alrededor de 100 huevos en lugares oscuros, de paredes duras y lisas, con agua relativamente limpia y clara.
  • Para su reposo, busca lugares oscuros y tranquilos, preferentemente en el interior de las viviendas.
  • Sobreviven poco tiempo, pero el suficiente para la propagación del virus.

CONCLUSIÓN
Cuidando la limpieza en general, embolsando los residuos, destruyendo las chatarras y eliminando todos los objetos capaces de acumular agua, diminuiremos el riesgo de contraer #dengue controlando al mosquito transmisor.

mosquito #semanadeldengue #calor #Salud #Argentina @msalnacion

#Dengue: Ciclo de transmisión de la enfermedad.

El Dengue es una enfermedad que se transmite de una persona infectada a una sana por medio del mosquito #aedesaegypti.

Cuando el mosquito hembra se alimenta con sangre de una persona infectada, dentro de los 8 a 12 días pica a una persona sana. El ataque es silencioso, picando las partes bajas de las piernas, especialmente los tobillos.

☝ NO SE CONTAGIA DE PERSONA A PERSONA DE FORMA DIRECTA, ni las mascotas son transmisores de la enfermedad.

semanadeldengue #virus #calor #verano #nuestroplanescuidarte

Trabajo a distancia o Teletrabajo en las Universidades Nacionales

Queremos establecer la posición de nuestro Sindicato ATUNQ sobre el teletrabajo estamos convencidos junto con nuestra Federación –FATUN- que esta modalidad de trabajo no tiene lugar dentro de nuestro Convenio Colectivo de Trabajo.

La modalidad de trabajo a distancia o “teletrabajo” no representa un sistema adecuado para ser implementado como régimen habitual y permanente. En Suiza existen informes de algunas corporaciones que realizaron estudios sobre esta modalidad concluyendo que a mediano plazo evidenciaba ciertos inconvenientes que perjudican al personal y nada beneficioso para la economía de aquellas corporaciones. En el caso de Francia se quito la modalidad de teletrabajo de la negociación colectiva general. Es claro y lógico tener una licencia puntual que se establece en circunstancias extraordinaria por emergencia generalizada como una excepción a esta modalidad de trabajo que tiene lugar en la eventualidad que estamos viviendo, como lo es esta pandemia mundial ocasionada por el Covid-19.

Estamos enviando para el conocimiento de los trabajadores Nodocentes de la UNQ como a las autoridades una resolución del Consejo Directivo de FATUN junto con una herramienta bibliográfica sobre los cuidados y recomendaciones que los trabajadores y las autoridades deben conocer en el término que se desarrollan dichas actividades de trabajo a distancia.

Recomendaciones de FATUN

Resolución de FATUN

Recomendaciones: de Seguridad para Trabajar desde casa – Teletrabajo

La actual situación de pandemia del Coronavirus (COVID-19), ha impulsado la necesidad de que algunos trabajadores de la UNQ cambien su forma de trabajo, adoptando la modalidad denominada teletrabajo.
Esta modalidad implica algunos cambios en la forma de realizar las tareas.

AHORA
Trabajo desde tu casa
Reuniones virtuales

PRINCIPALES RIESGOS

Los principales riesgos presentes cuando el trabajador realiza este tipo de tareas están relacionados con:

  • Uso de Tecnologías de la Información y Comunicación (TIC): el uso habitual y prolongado de pantallas de visualización de datos (computadoras, tablets, teléfonos celulares, etc.) pueden ocasionar fatiga visual, molestia o dolor de espalda, cuello y manos, etc. En general estos trastornos tienen origen en la forma en que se utilizan estos elementos, más que en el equipo propiamente dicho. Con frecuencia estos problemas pueden evitarse con una buena organización del puesto de trabajo y buenas prácticas laborales.
  • Orden y limpieza del espacio de trabajo: para evitar accidentes por golpes y choques con objetos, caídas y cortes con objetos, se recomienda que el espacio elegido para realizar las tareas de teletrabajo, esté limpio y ordenado respetando los lugares de paso y circulación.
  • Contacto con electricidad: es fundamental que la instalación eléctrica del espacio de trabajo cuente con elementos de protección eléctrica (disyuntor diferencial y conexión a tierra). Se debe evitar el uso elementos eléctricos en mal estado.

RECOMENDACIONES

Riesgo: Uso de TICs
Recomendaciones

Ubicar la mesa y la pantalla de modo que se eviten deslumbramientos o reflejos sobre la pantalla. Nunca ubicar la pantalla enfrente de una ventana que no disponga de cortinas o persianas para evitar el deslumbramiento.

Ajustar la silla y la pantalla de modo que se obtenga una postura confortable.

Como norma general, los brazos, muñecas y manos deben estar en posición horizontal y la altura de los ojos debe ser aproximadamente igual a la parte superior de la pantalla. La distancia entre los ojos y la pantalla debe estar entre 40 y 70 cm.

Asegurar que existe suficiente espacio debajo de la mesa
para permitir el movimiento de las piernas.

Regular el respaldo de la silla de modo que se adapte a la parte inferior de la espalda. Los pies deben estar bien apoyados en el suelo. Si no puede conseguirse, utilizar un apoyapiés.

Ajustar el teclado de modo que se obtenga una posición cómoda al teclear tratando de mantener la mano, muñeca y brazo en línea recta.

Ubicar el mouse de modo que se pueda alcanzar fácilmente y que se queda utilizar con la muñeca recta.
Ubicar la silla de forma que al utilizar el mouse el brazo
no esté extendido.

Apoyar el brazo en la mesa y sujetar suavemente el mouse, descansando los dedos sobre los botones y accionándolos suavemente.

Al utilizar el software, elegir unos caracteres de texto lo suficientemente grandes de modo que permitan una lectura fácil cuando se está sentado en una posición normal.

Riesgo: Orden y limpieza
Recomendaciones

El área de trabajo debe estar ventilada permitiendo el ingreso de aire al ambiente desde el exterior, mediante ventanas, rejillas, u otras formas de ventilación.

Guardar los objetos cortantes (tijeras, abrecartas, cutter, etc.) en los cajones después de su uso, ubicándolos en sus fundas.

Colocar las tijeras, abrecartas, etc., separadas de los bordes de las mesas para evitar su caída.

Ordenar y recoger las mesas de trabajo y muebles accesorios, al finalizar la jornada de trabajo.

No arrojar materiales u objetos cortantes al cesto de basura.
Prestar atención al estado del suelo, reparando cualquier irregularidad que pueda ser causa de una caída, por ejemplo ladrillos sueltos, alfombras y moquetas sueltas o desgastadas.

No circular por zonas en las que existan cables sueltos por el suelo.
Mantener las zonas de paso libres de obstáculos tales como cajas, papeleras, etc.

Utilizar los pasamanos al circular por una escalera.

Evitar leer documentos o mirar el teléfono celular mientras se circula por una escalera.

Riesgo: Electricidad
Recomendaciones

No manipular en las instalaciones eléctricas ni intentar reparar equipos de trabajo que utilizan la electricidad (por ejemplo, computadoras). Esas funciones sólo debe hacerlas el personal especializado.

La instalación eléctrica debe contar con un disyuntor diferencial y puesta a tierra.

No desconectar los equipos tirando del cable.

No utilizar alargues que no garanticen la continuidad del conductor de tierra.

No sobrecargar los enchufes utilizando alargues y zapatillas para alimentar varios equipos.

Evitar la presencia de cables por el suelo en las zonas de paso.

Desconectar los equipos cuando no se utilicen y siempre antes de finalizar la jornada de trabajo.

Evitar limpiar con líquidos cualquier equipo conectado a la corriente eléctrica.

No conectar los equipos eléctricos con las manos húmedas o mojadas.

EJERCICIOS DE RELAJACIÓN – PAUSAS ACTIVAS

Es muy importante que como medida preventiva puedas realizar estos simples ejercicios con el fin de evitar la aparición de dolores musculares, cefaleas, fatiga visual, etc.

Ejercicios de manos

• Apriete y suelte las manos haciendo puños.
• Agite y estire los dedos.
• Repita los ejercicios por lo menos tres veces.

Ejercicios de espalda y hombros

• Póngase de pie, coloque su mano derecha sobre
el hombro izquierdo y recline su cabeza hacia atrás.
• Realice el mismo ejercicio con el hombro derecho.

Ejercicios de cabeza y cuello

• Mueva la cabeza hacia ambos lados con cadencia lenta.
• Evite movimientos bruscos.
• Luego, muévala hacia adelante y hacia atrás.

Ejercicios parado

• Extienda ambos brazos al costado de la cabeza sosteniendo sus manos unidas.
• Con los brazos entrelazados detrás de su cabeza, rote su tronco hace un lado.
• Repita la acción para el lado opuesto.

• Con los brazos extendidos al costado del cuerpo, levante y baje los hombros.
• Con la espalda erguida, una sus manos en posición de rezo (manos hacia arriba).
• Luego repita el ejercicio con las manos hacia abajo.
• Sacuda sus manos manteniendo los brazos estirados al costado de su cuerpo.

Ejercicios sentado

• Con la espalda recta estire ambos brazos con las manos unidas.
• Estire un brazo por vez extendido hacia arriba al costado de su cabeza.
• Repita varias veces el ejercicio.

• Estire su espalda separándola de la silla y sosteniendo la cintura con sus manos a ambos lados.
• Rote su tronco lentamente hacia uno y otro lado, acompañándolo con el movimiento de la cabeza.
• Coloque el brazo opuesto sobre su rodilla y las piernas cruzadas.

FUENTES BIBLIOGRÁFICAS

• Manual de buenas prácticas de salud y seguridad en el teletrabajo. Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social. Superintendencia de Riesgos del Trabajo. http://publicaciones.srt.gob.ar/Publicaciones//2010/Teletrabajo.pdf
• FADE. Fundación Argentina de Ergonomía. www.fadergo.org.ar
• Prevención ART SA – Trípticos y material de prevención de riesgos.

Encuentro de Mujeres de FATUN Y CGT

Esta tarde Compañeras Nodocentes de la UNQ pertenecientes a la Comisión de Mujeres de ATUNQ, Representaron a ATUNQ en el encuentro de Mujeres convocado por la FATUN y la CGT.

Entre las compañeras que estuvieron presentes se encontraban Alicia Luna, Secretaria de Igualdad de la FATUN; Mercedes Baena, Reponsable de la Subcomisión de Genero y Derechos Humanos de ATUNQ; y Teresa Porcel, Secretaria Adjunta y de Actas de ATUNQ

Convocatoria a la Movilización del 10D (2019)

ATUNQ se suma al llamado de FATUN y convoca a lxs compañerxs Nodocentes a participar de la movilización al Congreso del martes, 10 de Diciembre.

Estaremos saliendo del Estacionamiento de la UNQ a las 11:30hs. en un micro puesto a disposición por ATUNQ para los Nodocentes que quieran participar y se hayan anotado previamente.

Quienes deseen participar deberán llenar el formulario aquí

La violencia y el Acoso en el ámbito Laboral

ATUNQ invita a todxs lxs compañerxs a participar de la Charla / capacitación «La Violencia y el Acoso en el Ámbito Laboral» dictado por la Oficina de Asesoramiento sobre Violencia Laboral de la Agencia Territorial de Lomas de Zamora, en el marco del programa de Capacitación para la Formación Sindical y del Convenio 190

Fecha y hora: Viernes, 6 de diciembre a las 11hs.

Lugar: Aula 21 – Universidad Nacional de Quilmes – Roque Sáenz Peña 352 – Bernal

Profesor a cargo de la charla: Dimitroff Augusto Casanova Chávez

Al finalizar la actividad se entregarán certificados firmados

Quienes deseen participar deberán inscribirse personalmente en el box de ATUNQ o por correo a capacitación@atunq.com.ar

Acuerdo Cooperativo Sindical Universitario (Diciembre 2019)

La CD de ATUNQ informa a sus afiliados que, hay tiempo hasta el martes 3 de diciembre a las 17hs. para realizar su pedido correspondiente al mes de Diciembre en http://acsu.proyectochasqui.com la mercadería se entrega el viernes 6 de 12 a 16hs.

Lista de precios:

Recordamos que el Acuerdo Cooperativo Sindical Universitario permite acceder a promociones y descuentos especiales en una amplia oferta de la Economía social y solidaria.

El descuento adicional para afiliadxs, se aplicará de la siguiente manera:

  • categorías 6, 7, contratados y jubilados: 15%
  • categorías 4 y 5: 10%
  • categorías 1, 2 y 3: 5%

Sumándose al descuento del 20% en los precios del Almacén Autogestivo y de Mercado Territorial (sin tope de compra).
Los descuentos adicionales del sindicato aplican a partir de los $500 y tienen un tope de $1500 para el descuento de ATUNQ y sin tope para el 20% restante

Festejo del Dia del Nodocente 2019

Ganadores del Sorteo
1º premio (Váucher por $5000 cortecia de OSFATUN): Marcelo D’atri
2º premio (Horno Eléctrico): Marcelo Cagna
3º premio (Climatizador): Omar Alejandro Medina
4º premio (Conservadora): Damian Yafar
5º premio (Juego de Vajilla): Gabriela Magri
6º premio (Valija): Julia Troilo
7º premio (Tostadora): Viviana Anache
8º premio (Dispenser de cereales): Cecilia Cerrudo
9º premio (Fabrica de Pastas): Flavia
10º premio (Conservadora): Edgardo Ybánez
11º premio (Pava eléctrica): Héctor «Fino» Del Castillo
12º premio (Juego de vasos): Héctor Castañeda
13º premio (Conservadora): Alejandra Aguirre
14º premio (Termo): Ana Sandoval
15º premio (Juego de Jarra y vasos): Cristián «Kiwi» Jurisic
16º premio (Termo): Gastón Sanhueza Flores

Acuerdo Cooperativo Sindical Universitario (Noviembre 2019)

Acuerdo Cooperativo Sindical Universitario (Noviembre 2019)

La CD de ATUNQ informa a sus afiliados que, ya pueden realizar su pedido en http://acsu.proyectochasqui.com

Lista de precios: https://drive.google.com/file/d/1wCCYYO5LvTyeJ6NObd76x3qU5dJ2Pc6C/view
Recordamos que el Acuerdo Cooperativo Sindical Universitario permite acceder a promociones y descuentos especiales en una amplia oferta de la Economía social y solidaria.
A través del cual las y los afiliadas/os al Sindicato Nodocente ATUNQ reciben descuento adicional según su categoría:

  • categorías 6, 7, contratados y jubilados: 15%
  • categorías 4 y 5: 10%
  • categorías 1,2 y 3: 5%

Sumándose al descuento del 20% en los precios del Almacén Autogestivo y de Mercado Territorial (sin tope de compra).
Los descuentos adicionales del sindicato aplican a partir de los $500 y tienen un tope de $1500 para el descuento de ATUNQ y sin tope para el 20% restante

Ciclo de Tango Popular Manzi

ATUNQ invita a toda la comunidad al Ciclo de Tango Popular Manzi

Ciclo dirigido a los amantes del Tango, y contará con la presencia de: La Orquesta Típica La Vidu; Tangos Infames; Melange Duo; y Justo Sosa.

La cita es el sábado 28 de Septiembre a las 18:30hs. en el Auditorio de la Biblioteca Mariano Moreno.

Las entradas tendrán un costo de:
Anticipadas: $200 + un alimento no pedecedero
Día del Evento: $250 + un alimento no pedecedero
Y podrán ser adquiridas en la Biblioteca, Belgrano 450, Bernal.

Además podrán adquirir las entradas en el box del Sindicato Nodocente ATUNQ con un descuento de $50, hasta el día viernes 27 de septiembre.



ACCIÓN SOCIAL Y ECONOMIA SOLIDARIA DE CALIDAD

El pasado 30 de julio se realizó en el Rectorado de la Universidad la reunión organizada por el Sindicato de los Nodocentes ATUNQ.

De la reunión participaron el SOMU (Sindicato de Obreros Maritimos Unidos) encabezado por el compañero Alejandro Pereyra, por la UNQ el Mg. Alfredo Alfonso (Vicerrector de esta casa) y el Prof. Rodolfo Pastore (Director del Departamento de Economía y Administración y responsable del Programa UNQ Produce y Alimenta), y por ATUNQ los Cros. Diego Viera (Secretario General) Sergio Centurión (Secretario Gremial) y Gonzalo Amador (Comisión de Juventud de ATUNQ y Secretario General de la JUP – Juventud Universitaria Peronista de la Provincia de Buenos Aires).

De derecha a izquierda Diego Viera, Alejandro Pereyra, Alfredo Alfonso, Jorge Barrera, Sergio Centurión, Rodolfo Pastore, Gonzalo Amador

La reunión giro en torno al trabajo de Acción Social que realizan ambos sindicatos y fundamentalmente la importancia de los programas y experiencias que tiene la Universidad en este tema cómo el programa SúperSopa y La Economía Social y Solidaria.

La próxima reunión se llevará a cabo en sede central de SOMU en la isla Demarchi para desarrollar un convenio marco entre la UNQ y el Sindicato. Por nuestra parte seguimos estrechando relación entre sindicatos hermanos para realizar acciones en conjunto como formación sindical por nombrar alguna.

Paritarias Locales Bono a Contratados

Compañeras y Compañeros:
Hacemos pública el acta paritaria que se origino el Miercoles 19 de junio pasado, donde representantes del gobierno UNQ y del Sindicato ATUNQ nos reunimos y tratamos los temas de la planta de trabajadores como de los contratados.
En cuanto a los contratados, particularmente se acordó la suma de $3000 a modo de ayuda económica. Dicha suma se esta pagando hoy Jueves 27 de junio.
Saludos Cordiales.
Comisión Paritaria ATUNQ

TALLER «La Mujer del Siglo XX»

En el día de ayer los compañeros Patricia Bracca (Secretaria de Acción Social y Derechos Humanos de ATUNQ), Sergio Centurion (Secretario Gremial de ATUNQ) y Sara Cabaña (Asociación Bancaria y Secretaria de Género de la CGT Regional), participaron del taller «La Mujer del siglo XX» organizado por la Subsecretaría de Relaciones Laborales del Municipio de Berazategui.
Estuvieron presentes el ex-Intendente Juan José Musi y el Secretario General de la CGT Regional Andrés Nikitiuk

Plenario de la Juventud Sindical

Plenario de la Juventud Sindical – 7 de septiembre de 2018.

El día 7 de septiembre, en el Salón José Ignacio Rucci de la CGT se realizó el Plenario de la Juventud Sindical con la presencia de más         de 50 gremios y bajo el lema: “La unidad de los trabajadores como objetivo estratégico”.

El compañero Gonzalo Amador de la Subcomisión de Juventud de ATUNQ y presidente de la JUP Buenos Aires fue quien curso la invitación y en nombre de ATUNQ concurrió nuestro Secretario Gremial Sergio Centurión.

Durante la jornada se escucharon los informes de la situación de los distintos sectores de la economía nacional a través de los representantes de los distintos gremios. Se acordó el acompañamiento a la medida de fuerza convocada para el 25 del corriente mes por la conducción de la CGT y se resaltó la voluntad del plenario de que el mismo sea un paro activo con movilización.

En varias oportunidades se hizo hincapié en la necesidad de la unidad de los trabajadores para hacer frente a las políticas de ajuste del FMI y el Gobierno Nacional.

Sergio Centurión comento a los presentes el resultado de las últimas elecciones del sindicato y ponderó el trabajo mancomunado de Nodocentes y Estudiantes en los comicios, el trabajo de Gonzalo Amador desde bienestar estudiantil en el sostenimiento de las becas y el derecho de los trabajadores a estudiar en la universidad, y las acciones que venimos desarrollando los distintos claustros en defensa de la Universidad Publica y gratuita.

Junta Electoral ATUNQ

La Junta Electoral de ATUNQ comunica que, habiéndose presentado dos listas en tiempo y forma, ésta junta ha resuelto:
En primer termino, oficializar a los candidatos propuestos por la lista 12 en virtud de no haber observaciones, ni impugnaciones a esta lista.
En segundo termino la lista 945 ha sido observada por esta junta e impugnada por el apoderado de la lista 12, por lo tanto, se procederá según lo establecido.


Junta Electoral ATUNQ

Comunicado de la Comisión Directiva

Siguiendo las premisas de la FATUN, la comisión directiva de nuestro sindicato (ATUNQ) busco en este último año la unidad entre las distintas agrupaciones y de aquellos afiliados que no se identifican con ninguna de aquellas, para una construcción colectiva y democrática dentro de ATUNQ.Es así que este sindicato fue consensuando, acordando y acercando posiciones entre los distintos actores para encontrarnos en el punto en el que creemos es por el bien colectivo de los Nodocentes. En este sentido ATUNQ manifestó claramente que el bien para el conjunto de los compañeros debe ser sin condicionamientos de exclusión ni pretensiones de protagonismo, pues todos allí estamos dispuestos a trabajar de manera solidaria y cuidando los intereses de los compañeros Nodocentes.

Lamentablemente hay quienes no llegaron a comprender el sentido de la unidad para el bien en conjunto; que dicha unidad manifiesta inclusión y no lo contrario; que todos los compañeros son importantes, ninguno por encima de otro y que se deben superar de una vez por todas las diferencias personales, enemigas de la construcción en unidad para los Nodocentes.

De todas forma estamos convencidos que quienes conformen la comisión directiva de ATUNQ entrante representan a la mayoría de los compañeros y que toman esa representación con seriedad, compromiso, responsabilidad manteniéndose organizados y unidos.

“NINGUNO DE NOSOTROS ES TAN BUENO COMO TODOS NOSOTROS JUNTOS”

CD de ATUNQ

Lista Celeste e independiente

Marcha “Por la Verdad, Memoria y Justicia”

Estimados Cras. y Cros.: La Mesa Ejecutiva de la FATUN desde su Secretaria de Derechos Humanos convoca a participar a la Marcha “Por la Verdad, Memoria y Justicia” que se llevará a cabo el sábado 24 de marzo del corriente año.

En tal sentido, la FATUN fija como punto de encuentro para los Sindicatos Nodocentes y sus Trabajadoras/es de C.A.B.A y Gran Buenos Aires en la esquina de la Av. 9 de julio y Av. de Mayo, a las 13 horas.

Asimismo se invita a las/os Compañeras/os del resto del país, a concurrir a los actos que se realicen en su lugares de origen.
SECRETARIA DE DERECHOS HUMANOS
FATUN

TGU – Taller de Vida Universitaria

Compañeros Nodocentes,
ATUNQ le informa que, ya se encuentran disponible para la descarga; el listado de los inscriptos al TVU ordenado por DNI, la oferta del TVU y el Cuadernillo del TVU para el 1º cuatrimestre del 2018;

Descarga desde la pagina de la UNQ:

Listado de los inscriptos al TVU y oferta del TVU:
http://www.unq.edu.ar/noticias/3136-horarios-del-taller-de-vida-universitaria.php
Cuadernillo del TVU:
http://www.unq.edu.ar/secciones/314-taller-de-vida-universitaria/

Descarga desde el sitio de ATUNQ:

Listado por DNI inscriptos TVU 1° Cuat. 2018

Oferta Taller de Vida Universitaria 1° Cuat. 2018

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Recuerden que pueden consultar todas las novedades de la TGU en: http://www.atunq.com.ar/category/tecnicatura/ y en el sitio de la UNQ (www.unq.edu.ar)

Nota sobre los archivos con los listados de inscriptos, la oferta del taller y el cuadernillo: los mismos y así como su contenido, son de exclusiva propiedad de la UNQ, y son de acceso público. Y pueden ser consultados en los enlaces arriba mencionados.

PARTICIPACIÓN DE COMPAÑEROS NODOCENTES EN CLASE DE ACTUACIÓN LABORAL

Los compañeros integrantes del equipo de la Dirección de Remuneraciones Edgardo Frediani, Director de Remuneraciones y Diego Jesús Viera, Secretario Adjunto y de Actas de la ATUNQ nucleados en FATUN, participamos de la clase Actuación Laboral a cargo del compañero Eduardo Roldan, también integrante del equipo de la Dirección como Nodocente, es docente de la carrera Licenciatura en Gestión de Recursos Humanos y Relaciones Laborales.

Fue una clase donde se hace interactuar a los alumnos con los trabajadores que desarrollan de manera práctica los conceptos que ellos estudian. Edgardo Frediani habló sobre el trabajo en la Dirección y la aplicación de los Convenios Colectivo tanto el del personal Nodocente CCT 366/06 como del Convenio Colectivo de Docentes Universitario de 2014, procedimientos de carga de novedades para la liquidación atento a toda la legislación vigente tanto a nivel Nacional como del Consejo Superior de la Universidad Nacional de Quilmes. Diego Viera realizo una breve reseña de la normativa en la Argentina sobre los derechos laborales, que a través de una línea de tiempo se intenta demostrar los avances y retrocesos sobre la legislación en cuanto a los derechos, protecciones y libertades de los trabajadores, para luego terminar en Sindicato, Convenio Colectivo 366/06 y Paritarias.

Agradecemos la iniciativa del compañero Eduardo Roldan y la oportunidad de expresar todo nuestro conocimiento y experiencia de la labor diaria dentro de la Universidad.

Taller de Sensibilazación CILSA. 20 de Septiembre.

Estimados: tenemos el agrado de invitarlos a uno de los últimos encuentros que brinda la ONG CILSA por la Inclusión a través de la División de Salud y Discapacidad. Los mismos resultan muy enriquecedores ya que nos hacen reflexionar sobre las diferentes miradas en relación a la temática de la discapacidad.
Es de suma importancia para quienes tienen atención al publico o también todos aquellos que tengan trato directo con las personas con discapacidad de la comunidad universitaria.
El encuentro se realizará el miércoles 20 del corriente de 14 a 16 hs en el aula 22. Es necesario que previamente se inscriban al correo saludydiscapacidad@unq.edu.ar.  Se otorgarán certificados de asistencia.
Solicitamos a quienes puedan difundir el taller dentro de su área, lo socialicen para que concurra la mayor cantidad de interesados.
Esta capacitación brinda estrategias de buenas practicas en la atención de las personas con discapacidad.
Añadimos el flyer y el programa con la dinámica del encuentro.
Los esperamos.
Gabriela Capel – Yamila Arias – Ma. Soledad Gonzalez
DIVISIÓN DE SALUD Y DISCAPACIDAD
Programa Institucional de Asuntos Estudiantiles
Secretaria de Extensión Universitaria
Box 13 – Agora
Tel: 4365-7100 Int. 5323

Llamado a la solidaridad

LLAMADO A LA SOLIDARIDAD
Se necesitan 16 dadores de sangre cualquier tipo y factor  para VIRGILIO CABRERA, que fue intervenido por una aneurisma de aorta. Los que  puedan colaborar deben presentarse en FHB, Av Diaz Velez 3973, CABA de  lunes a viernes de 8 a 18hs o sabados de 8 a 12hs para el PACIENTE  VIRGILIO CABRERA de la CLINICA SAGRADA FAMILIA. No es necesario  concurrir en ayunas.

Tecnicatura en Gestión Universitaria, en la UNQ

Estimados compañeros
Adjuntamos las primeras propuestas que presentamos ante la Comisión de la Tecnicatura en Gestión Universitaria; las mismas fueron recopiladas de nuestros graduados y estudiantes.
Agradecemos a los miembros de la comisión el buen trato con los participantes sindicales de los Trabajadores Nodocentes y el consenso que creemos fortalece el trabajo a través de las diferentes perspectivas; logrando así diagramar un plan de acción que favorezca el cursado y la realización de una carrera que tiene como objetivo general formar trabajadores con conocimientos teóricos y tecnológicos a fin de colaborar en los procesos y procedimientos que supone el desarrollo de la organización universitaria.
Esto se podrá lograr gracias al financiamiento obtenido por FATUN, en los Acuerdos Paritarios del año 2012.
Cordiales saludos

CD ATUNQ

Sentidas condolencias.

Estimados compañeros
Con el más sentido dolor lamentamos informar el fallecimiento de nuestro querido Vasquito, Miguel Landerreche; quien prestaba servicios en la Portería.
Su velatorio se realizará hoy sábado 17 de junio a partir de las 21hs en Dardo Rocha y Zapiola Bernal Oeste.
Para quienes quieran darle su adiós mañana a las 11hs será llevado al cementerio Parque Pereyra Iraola (Gutiérez)
Enviamos nuestras condolencias a su familia y amigos.
Hasta siempre Vasquito estas en nuestros corazones.
 
CD. ATUNQ

Ciclo de Charlas » El rol de la juventud en la coyuntura actual»

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Desde la Secretaría General de la Federación Universitaria Argentina (FUA) se están llevando adelante el Ciclo de Charlas «El rol de la juventud en la coyuntura actual».

Es esencial en el contexto que vive nuestro país, generar espacios de diálogo y discusión entre el movimiento obrero, el movimiento estudiantil, el cooperativismo y distintos actores de la sociedad civil para buscar soluciones de conjunto a los problemas de nuestro pueblo.

Este encuentro intenta brindar una mirada crítica sobre el rol de la mujer en los distintos espacios, sobre todo en los espacios tradicionales donde las mujeres siguen siendo minoria y sufriendo episodios de discriminación de género.

Todo espacio de debate y reflexión sobre las problemáticas que afectan a la sociedd como es el flagelo de la violencia y discriminación de género en todas sus formas nos ayuda a sensibilizarnos, proponer acciones y acercarnos a su erradicación definitiva.

El Consejo Superior de la Universidad Nacional de Quilmes Declara de Interes Académico este encuentro.

Declaración (CS) 006/17

Día Internacional de la Mujer

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Estimadas compañeras/os:
Informamos que para quienes quieran asistir a la marcha por el día de la mujer,  habrá un micro a disposición a las 15hs en la puerta de la UNQ. Las esperamos.

Saludos cordiales

C.D. ATUNQ

Compra Comunitaria Febrero de 2017

Hola a todos/as, como les comentamos, en los encuentros ocasionales que tuvimos, les estamos enviando una lista de precios de artículos de librería escolar mayorista. La idea es hacer una compra juntando todos los pedidos y con esto conseguir mejor precio.

Les mandamos un archivo en Excel que tiene los artículos (Descargar), en la hoja 2 hay algunas imágenes de los artículos, también está la dirección de la pagina del mayorista por si tienen alguna duda o quieren ver algunas imágenes ( las canoplas, cartucheras y mochilas no tienen imágenes).
Cada uno o por sector llenen el pedido con lo que les interesa, el archivo viene preparado para que les indique cuanto van gastando. Tener en cuenta la cantidad que figura en la descripción del articulo, por ejemplo las biromes vienen en cajas de 50 y el precio es por las 50.( en ese caso júntense entre varios)

Los Interesados tienen que mandar el archivo al correo tporcel@unq.edu.ar, indicándome el nombre, apellido y legajo; a mas tardar el jueves 16 de febrero y alcanzar el dinero al box del sindicato de 13 a 14 hs o a la oficina 34 el resto de la tarde. Nosotros los controlamos, los pedimos y los entregamos el jueves 23 de febrero.

Gracias a todos
Teresa Porcel
CD. de ATUNQ

 

Pileta temporada 2016-2017

Estimados compañeros

Queremos anunciar que como afiliados al gremio de ATUNQ podrán hacer uso en forma gratuita de las instalaciones y de la pileta de natación del Club Juventud de Bernal, con sede en Crámer 826 (esquina La Paz).

https://www.facebook.com/Club-Juventud-de-Bernal-188054131001/?fref=ts

Se dispone de la temporada a partir del martes 3 de enero al domingo 26 de febrero de 2017, de martes a domingos de 10 a 20hs.
Solo se abonará la revisión médica obligatoria.
Para disponer de este servicio, los interesados deben enviar mediante correo electrónico DNI del afiliado y del grupo familiar a cargo a: Graciela Arellana garellana@unq.edu.ar
o comunicarse al 112324 3161, hasta el 15 de enero 2017.
Saludos cordiales.

C.D. de ATUNQ

 

 

 

Compra comunitaria – Diciembre 2016

Hola a todos, nuevamente realizaremos las compras comunitarias.

Hace click sobre el link Lista_de_precios para descargar un archivo en Excel que tiene los productos. En esta ocasión se ha incluido en el listado, los productos para estas fiestas (sidras, turrones, pan dulce, etc.)

El método es el mismo que en la compra anterior (Cada uno o por sector llenen el pedido con lo que les interesa, el archivo viene preparado para que les indique cuanto van gastando.
Lo que es alimento tiene indicado a cuantos paquetes hay que llegar para comprar si pueden háganlo así y si no vemos como los completamos con otros sectores. Por ejemplo el aceite de 5 litros es con una compra de 4 bidones, si no llegan igual pongan lo que quieren que seguro con otros los completamos.
Todo lo que es higiene personal y de la casa se puede comprar x unidad, tienen muy buenos precios. El papel higiénico y los rollos de cocina traten llegar a un bulto o paquete, entre varios, porque es lo único que no se puede comprar x unidad.)

Una vez completado, tienen que mandar el archivo, al correo tporcel@unq.edu.ar, indicándo el nombre, apellido y legajo; a más tardar el miércoles 7 de diciembre y llevar el dinero al box del sindicato de 13 a 14 hs o a la oficina 34  el resto de la tarde. Yo los controlo, los sumarizo y hacemos el pedido.

Como hay feriado largo lo entregaremos la semana que viene,
Como en aquella oportunidad, les repito, siempre todo es mejorable, ya podremos buscar nuevos artículos y formas de hacer todo mejor. Pero en algún momento hay que empezar.

Gracias a todos
Teresa Porcel
CD. de ATUNQ

 

 

Compra comunitaria

Hola a todos, como les comentamos en los encuentros personales que tuvimos, estamos por realizar nuestra primera experiencia en compras comunitarias.
Hace click sobre el link Lista de precios para descargar un archivo en Excel que tiene los productos que por ahora conseguimos, siempre pensemos que iremos mejorando en cada nueva compra. La idea es que cada uno o por sector llenen el pedido con lo que les interesa, el archivo viene preparado para que les indique cuanto van gastando.
Lo que es alimento tiene indicado a cuantos paquetes hay que llegar para comprar si pueden háganlo así y si no vemos como los completamos con otros sectores. Por ejemplo el aceite de 5 litros es con una compra de 4 bidones, si no llegan igual pongan lo que quieren que seguro con otros los completamos.
Todo lo que es higiene personal y de la casa se puede comprar x unidad, tienen muy buenos precios. El papel higiénico y los rollos de cocina traten llegar a un bulto o paquete, entre varios, porque es lo único que no se puede comprar x unidad.
Tienen que mandar el archivo, al correo tporcel@unq.edu.ar, indicándo el nombre, apellido y legajo; a más tardar el miércoles y llevar el dinero al box del sindicato de 13 a 14 hs o a la oficina 34 el resto de la tarde. Yo los controlo, los sumarizo y hacemos el pedido.
Todo lo que es alimento lo entregamos el viernes durante el día en el box del sindicato. lo demás el lunes en el mismo lugar.

Gracias a todos
Teresa Porcel
CD. de ATUNQ

Creación Del Canal Web Unitrabajo

A través de nuestro sindicato de base invitamos a compañeros de otros gremios como: Curtidores; Gráficos; Municipales de Berazategui; Oficiales de Cabotaje Marítimo; Bancarios; todos pertenecientes a la CGT Regional Quilmes, Berazategui y Varela en la que participamos. También invitamos y se hicieron presente los compañeros de la F.A.T.U.N. representada por el Secretario de Prensa Rubén Nuñez.
Participaron de esta convocatoria Tiempo Argentino, Radio Ahijuna y la Universidad de Lanús.

Este evento se realizo en el marco del nodo de formación virtual Unitrabajo a cargo de Horacio Vitale y Pablo Baumann.

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#niunamenos

El colectivo #NiUnaMenos, junto a otras 50 organizaciones, convocó para hoy a un paro nacional de mujeres, como protesta contra la violencia de género y para visibilizar la desigualdad.
El paro está llamado a realizarse entre las 13 y las 14 de hoy en los ámbitos donde trabajan las mujeres, tanto en empleos como en tareas domésticas. A las 17, habrá una concentración en el Obelisco.

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Servicios a la comunidad UNQ

Estimados compañeros,
          Invitamos a todos aquellos que posean un oficio, presten un servicio o desarrollen alguna actividad de carácter independiente a que se hagan presente en la oficina del sindicato a los fines de brindarles la posibilidad de promocionar dichas actividades en nuestro sitio web.
 
Saludos cordiales.
Comisión Directiva de ATUNQ.

XXXVI CONGRESO NACIONAL ORDINARIO FATUN

En Santa Rosa de Calamuchita, los dias 10, 11 y 12 de Agosto de 2016, se lleavaron adelante los Congresos Nacionales Ordinario XXXVI y Ordinario XXXIII. La delegación de ATUNQ estuvo compuesta por Hector (Fino) del Castillo, Diego Viera, Sergio Centurion y Gonzalo Amador.
Diego Viera y Sergio Centurion participaron de la Comisión de Poderes.
En los congresos participaron compañeras y compañeros de los 50 Sindicatos que pertenecen a FATUN.
En dichos congresos se aprobo por unanimidad memoria y balance ejercicio 2015, se informo obras para colocar gas natural en el Apart 17 de Octubre de Villa Giardino, se inauguraron las obras en el Hotel Evita, se informo de la compra de terrenos en Capital Federal para realizar las oficinas de OSFATUN y un nuevo hotel, se discutieron y establecieron modificaciones al convenio colectivo de trabajo (denominación de la palabra NODOCENTES, todo junto y en mayusculas, incorporación de las y los trabajadores, ampliación de licencias lactancia, violencia de genero, paternidad, sepelio, estudio, entre otras) y se solicitará la reapertura de paritarias.
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Nueva Comisión de Juventud

Estimados compañeros:

                                    La C.D. de ATUNQ informa que, desde el mes de Julio comenzará a funcionar una comisión de juventud a cargo del compañero Gonzalo Amador, dependiente de la Secretaría Gremial.

Los invitamos a participar de la misma a todos aquellos que no superen los 35 años de edad, acercando ideas, consultas o problemáticas que tengan.

C.D. de ATUNQ.

Comisión Directiva Informa

Se aprobó la apertura de dos Subcomisiones y se nombraron responsables:

Subcomisión de Organización a cargo del compañero Sergio Centurion. Esta Subcomisión depende de la Secretaria Adjunta y de Actas.

Subcomisión de Juventud a cargo del compañero Gonzalo Amador. Esta Subcomisión depende de la Secretaria Gremial.

Felicitamos a los compañeros que asumieron su compromiso en esta nueva etapa.

 

Condolencias.

ATUNQ expresa sus condolencias por el fallecimiento del padre de la compañero Armando Alegre, quien desempeña funciones en el área de Intendencia de la UNQ.

C.D. de ATUNQ

Capacitación en Prevención Laboral 2016

Estimados Trabajadores de la UNQ

Tenemos el agrado de hacerles llegar la convocatoria a todos los agentes de la UNQ a algunos de los cursos de capacitación del primer semestre de 2016

El cronograma de capacitación es el siguiente

MES DE ABRIL

USO Y CUIDADO DE LA VOZ, destinado a personal docente presencial, telefonistas, personal de atención al público,
LUNES 25/4 de 10.30 a 12.30 hs y de 14:00 a 16:00 hs.

MES DE MAYO

REANIMACION CARDIOPULMONAR, destinado al personal docente, no docente e investigadores, y especialmente a los brigadistas, personal de Mantenimiento y Portería
JUEVES 5/5 de 10.30 a 12.30 hs y de 14:00 a 16:00 hs.

PRIMEROS AUXILIOS, destinado al personal docente, no docente e investigadores, y especialmente a los brigadistas, personal de Mantenimiento y Portería
JUEVES 12/5 de 10.30 a 12.30 y de 14:00 a 16:00 hs.

Las Capacitaciones son obligatorias para todos los trabajadores de la UNQ que se detallan en cada tópico o tema, para aquellos que nunca hayan participado en las capacitaciones, e incluso como revalidación para aquellos que asistieron a la misma hace dos o mas años.

Todos los cursos serán dictados en el AULA 64 (PLANTA BAJA PABELLON SUR) por personal especializado de GALENO ART

Cada asistente, al ser los cursos del mismo tenor, debe optar por un turno, e inscribirse previamente en higieneyseguridad@unq.edu.ar, por razones de organización. Se inscribirá hasta completar el cupo de 30 personas por curso, y entregarán certificados de asistencia.

Próximamente les haremos conocer otros cursos con distintos temas de Prevención Laboral que se pondrán a vuestra disposición

Esperando contar con vuestra valiosa participación y concurrencia, los saludamos muy atentamente,

DIRECCION DE HIGIENE Y SEGURIDAD
UNIVERSIDAD NACIONAL DE QUILMES

5º Congreso de Graduados y Estudiantes de Tecnicaturas y Licenciaturas en Gestión Universitaria.

Estimados compañeros:
Los días 26 y 27 de abril de 2016 se ralizará en Villa Giardino, Córdoba el  
5º Congreso de Graduados y Estudiantes de Tecnicaturas y Licenciaturas en Gestión  Universitaria.
El cupo máximo es de cinco compañeros por asociación. Los interesados en asistir deberán contactase hasta el lunes 18 del corriente mes con la Secretaria de Capacitación del gremio Graciela Arellana garellana@unq.edu.ar

Saludos cordiales
C.D, ATUNQ

Charla informativa sobre Dengue, Zika y Chikungunya

Será el 29 de marzo a las 17.30 horas en el SUM de la Universidad Nacional de Quilmes.

OSUNQ invita a la comunidad a participar de la charla sobre prevención, alcances y tratamientos de las enfermedades de Dengue, Zika y Chikungunya. La misma será abierta a la comunidad y gratuita.
Disertarán en ella el Doctor Mario Lozano, Rector de la Universidad Nacional de Quilmes; y el Doctor Jonatan Konfino, ex Director Nacional de Prevención de Enfermedades y Riesgos del Ministerio de Salud de la Nación.
Tal como lo establece el Ministerio de Salud de la Nación (MSAL), el Dengue, la fiebre chikungunya y el Zika son enfermedades transmitidas al ser humano por la picadura del mosquito Aedes aegypti.
Desde el MSAL informaron que en 2015 se registraron 289 casos vinculados al brote de dengue, de los cuales 173 resultaron positivos por laboratorio. Teniendo en consideración esta situación y la preocupación en torno al Zika y Chikungunya, la charla se suma a las acciones de Prevención y Promoción de la Salud organizadas por la Obra Social.
Resumen de información:
Charla sobre Dengue, Zika y Chikungunya
Día: martes 29 de marzo de 2016.
Hora: 17:30 hs.
Lugar: SUM de la Universidad Nacional de Quilmes.
Destinatarios: Gratuita y abierta a la comunidad.
Para enterarte todas las novedades de OSUNQ te invitamos a visitar nuestro sitio webhttp://os.unq.edu.ar/

DESPEDIDOS CERO.

Estimados compañeros:
Nos alegra poder comunicar que en el marco de negociación recientemente abierto, por la continuidad laboral de dos compañeros de la Secretaría de Extensión, hemos acordado con el Rector de esta Casa Dr Mario Lozano la continuidad de los mismos. Tal medida se hará efectiva a partir del mes de abril posibilitando la continuidad laboral de nuestros compañeros reafirmando así, el compromiso asumido oportunamente, es decir, continuidad en el trabajo para todos sin importar su situación de revista.
Resaltamos la comprensión y buena predisposición de las autoridades de la UNQ desde la mas firme convicción que trabajando juntos no habrá despidos en esta Universidad.
Cordialmente.

CD ATUNQ

Bono para Contratados

La semana que viene se paga un bono por un valor de $1.800, a los contratados que cumplan con las siguientes condiciones:
* 35hs semanales
* contratos que cobren hasta $12.500
* los beneficiarios son los que están incluidos dentro del presupuesto UNQ.
* 6 meses de antigüedad como mínimo.

Jornada de Pesca – 2015

ATUNQ, convoca a sus afiliados a la jornada de pesca embarcada a realizarse el día 26 de Noviembre, en Mar Chiquita.

Incluye traslado desde UNQ a Mar Chiquita (Ida y vuelta) y pesca embarcada. Todo sin costo para el afiliado

Hay tiempo para anotarse hasta el 10 de Noviembre
Para consultas y para anotarse: acercarse en Box del Sindicato

Inauguración de la Escuela Secundaria de Educación Técnica de la UNQ

Fuente:  http://www.unq.edu.ar/noticias/1744-inauguración-de-la-escuela-secundaria-de-educación-técnica-de-la-unq.php

Canasta Almacén Autogéstivo

La CD. de ATUNQ, informa que, acordó con el Almacén Autogéstivo, que; anotándose vía ATUNQ, un grupo de 10 personas o más, el precio por cada canasta de vegetales recibiría una bonificación quedando a $75 cada una.

Pueden anotarse enviando un correo a atunq@unq.edu.ar o en el Box del gremio (Ágora – Box 20)

Canasta de vegetales en la UNQ

56096125541cb_mercado_territorial_430x325A partir del mes de septiembre, en el Almacén Autogestivo de la Universidad Nacional de Quilmes (UNQ), se podrá adquirir una canasta de verduras de la agricultura familiar (en transición agroecológica) a un precio de $85.

Bajo el lema “¡Contra la inflación, organización!”, esta iniciativa de mercado territorial es un armado colectivo entre la UNQ, la Asociación de Productores 1610 (Florencio Varela), organizaciones sociales y nodos de consumo, que buscan construir un circuito de comercialización para acercar los diferentes productos alimenticios de la agricultura familiar en transición agroecológica a los consumidores organizados.

La propuesta es una canasta de 6 kilos de una selección de vegetales agroecológicas (en transición): acelga –  espinaca  – lechuga – cebolla de verdeo – rúcula – remolacha – perejil – brócoli – repollo – puerro – coliflor – calabaza – nabiza – ají picante – laurel – hinojo.

Los pedidos se realizan por correo electrónico a mercadosolidario@unq.edu.ar o en el Almacén Autogestivo de la Universidad.

Las canastas solicitadas llegan a la UNQ el 7 de octubre y 21 de octubre.

Fuente: http://www.unq.edu.ar/noticias/1730-se-pondr%C3%A1-a-la-venta-una-canasta-de-vegetales-en-la-unq.php

Taller de capacitación sobre discapacidad

El 24 de septiembre se realizará un taller de capacitación sobre discapacidad para docentes y el personal administrativo y de servicios de la Universidad Nacional de Quilmes (UNQ). Bajo el título “Inclusión y visibilidad en el ámbito universitario. Cuando miramos lo que otros no ven», el taller se hará en el aula 22, de 9.30 a 12 hs.

El mismo será dictado por CILSA (ONG por la inclusión). Los objetivos son:
•    Comprender la importancia de la preparación del contexto inserción de las personas con discapacidad en el ámbito académico
•    Generar un espacio de reflexión compartido acerca de la importancia de fomentar la inclusión de las personas con discapacidad en la sociedad y en el ámbito de la educación superior
•    Conocer cuestiones claves del contexto de vida de las personas con distintas discapacidades, las barreras arquitectónicas, ideológicas y comunicaciones; como así también las posibilidades de inclusión.
•    Familiarizarse con las políticas, herramientas y mecanismos administrativos de la universidad para preparar el contexto de estudiantes con discapacidad en la facultad

Desarrollo de la propuesta
El taller se desarrolla sobre la base de ciertos ejes transversales que atraviesan la dinámica general de trabajo:
– Presentación de contenidos adaptados a los intereses, necesidades y perfil específico de los destinatarios del taller
– Trabajo con recomendaciones prácticas para el trato y la interacción con personas con discapacidad.
– Recomendaciones prácticas para la preparación del contexto de inserción de una persona con discapacidad en el ámbito académico

Para participar deberán realizar previa inscripción enviando mail a saludydiscapacidad@unq.edu.ar
Es gratuito y se entregarán certificados.
Cualquier consulta, acercarse al box 29 o llamar al 4365-7100, int. 5323.

Organizan:
División de Salud y Discapacidad
Asuntos Estudiantiles y Bienestar

Fuente: http://www.unq.edu.ar/agenda/1709-taller-de-capacitaci%C3%B3n-sobre-discapacidad.php

Felicitaciones

okHacemos extensiva las felicitaciones a nuestros compañeros nodocentes por la gran labor realizada.  Al área de  Relaciones Internacionales (Licenciado Daniel Borro y equipo), como así también, a todo UNQtv, a la Dirección de Intendencia (Sergio Pellegrini y equipo), a la Dirección de Servicios de Comunicación y a los compañeros del Salón Comedor.

Entrega del títulos Honoris Causa a Evo Morales Ayma, presidente del Estado Plurinacional de Bolivia

Evo_DocHC

Evo Morales Ayma, presidente del Estado Plurinacional de Bolivia, recibirá dos títulos Doctor Honoris Causa de parte de la Universidad Nacional de Quimes (UNQ) y la Universidad Nacional de José C. Paz, el jueves 17 de septiembre de 2015 a las 11.30 horas.

Los rectores de ambas instituciones, Dr. Mario Lozano y Dr. Héctor Hugo Trinchero, le entregarán la máxima distinción de cada universidad, en una ceremonia que se hará en el gimnasio de la UNQ.

Evo Morales Ayma es considerado uno de los principales referentes en la defensa de la dignidad, igualdad y libertad de los pueblos de Latinoamérica, además de un ferviente defensor de los recursos naturales. Es considerado un ejemplo a imitar en el proceso de resignificación y revalorización de América latina, al tiempo que cuenta con una destacada labor en la conducción de distintos movimientos socioculturales.

Incremento del 2% del Adicional por Antigüedad por año de servicio

Entrevista realizada al Secretario General de FATUN Cro. Nelso FARINA, que nos informa sobre el incremento del 2% del Adicional por Antigüedad por año de servicio, a partir del mes de Diciembre del año en curso; como producto de las buenas relaciones que se mantienen con el Gobierno Nacional y especialmente con la Secretaria de Políticas Universitarias.

Fuente: «https://www.youtube.com/channel/UC8D_p9kPYTOF6ko2-7JGU4Q»

Incremento Salarial 2015

Estimados compañeras y compañeros, les informamos que han finalizado las paritarias para el sector no docente, adjuntamos los documentos que establecen los incremento salariales y el informe de nuestra federación madre. Agradecemos a nuestra Mesa Ejecutiva y paritarios de FATUN.-
Comisión Directiva ATUNQ1ActaAcuerdoSalarial2015ActaAcuerdoSalarial2015-2

Anuncio de incremento salarial.

Estimados compañeros

Si bien aún no ha sido oficializado estamos en condiciones de adelantarles que el acuerdo paritario logrado por la FATUN alcanza al 27, 4%. El mismo se percibirá en Junio con el 17.4% y en agosto con el 10%.

También la categoría 6 recibirá el 2 % de antigüedad por año, de este modo se duplicará el concepto de antigüedad que cada trabajador cobra.

Saludos cordiales

C.D. ATUNQ.

Charla informativa sobre Celiaquía.

11150375_379524522251206_6650804065223147588_nCharla informativa sobre Celiaquía con el Dr. Cueto Rua. Lunes 27 de abril. 16 horas. Salón Auditorio.

En la búsqueda por concientizar a la comunidad acerca de la relevancia de la temprana detección y el adecuado tratamiento de la celiaquía, se realizará en la Universidad Nacional de Quilmes una charla informativa en la que el Dr. Eduardo Cueto Rúa -gastroenterólogo y fundador de la Asociación Celíaca Argentina- disertará sobre los diversos aspectos vinculados a esta intolerancia alimentaria.

De este modo, OSUNQ continúa brindando información vinculada a esta enfermedad, y anticipa la conmemoración del “Día Internacional del Celíaco” (5 de mayo) y del Día Mundial de la Salud, cuyo tema en 2015 es: “la inocuidad de los alimentos”.

Además, OSUNQ informa que cumple con la Ley 26.588, realizando el aporte económico correspondiente a cada afiliado con diagnóstico certero, que haya presentado la documentación requerida (Cobertura mensual del monto equivalente al 15% del Salario Mínimo Vital y Móvil, por afiliado titular y familiar primario de éste y jubilados de la UNQ con diagnóstico de celiaquía, Res (CD) Nº60/13).

Requisitos para la participación: inscribirse en inscripciones.osunq@unq.edu.ar con título: “Celiaquía”

 

Fuente OSUNQ
«https://www.facebook.com/events/929601740440557/»

4º Congreso de Graduados y Estudiantes de la Tecnicatura y Licenciatura en Gestión Universitaria

Con la denominación “Hacia la Licenciatura en Gestión Universitaria”, se convoca a los estudiantes que quieran asistir al 4º Congreso de Graduados y Estudiantes de Tecnicatura y Licenciatura en Gestión Universitaria que se llevara a cabo los días 27 y 28 de Abril de 2015 en la ciudad de Villa Giardino, Provincia de Córdoba.
Los interesados comunicarse con la Secretaria de Prensa y Capacitación Graciela Arellana al 1123243161 hasta el día lunes 20 de abril de 2015.
Cordialmente.

CD de ATUNQ.

Pileta y campo recreativo en Quilmes para Afiliados

Estimad@s compañer@s:
Informamos que los afiliados y grupos familiares de los mismos, pueden disfrutar de forma gratuita de la pileta y campo recreativo.
El predio del Circulo Universitario de Quilmes (CUQ) esta ubicado sobre la Av Cervantes y entre los predios del Quilmes High School Hockey Club y el ex autocine. Recuerden presentar el DNI.

Consideraciones que quedan a cargo del afiliado:
* Revisación médica válido por quince días: $25,00.-
* Estacionamiento días sábado y domingo: $50,00.-
* Todo invitado abonará en concepto de pase diario las siguientes tarifas:
– Menores de 18 años: $55,00.-
– Mayores de 18 años: $85,00.-
– Grupo familiar: $210,00.-

Dentro del convenio con el CUQ, se otorga una beca por seis meses a todo hijo de afiliado menor de 14 años que realice la practica en el club por primera vez.172016_1622775652690_7639801_o

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